Lead AI Engineer (H/F)

Chez 𝗖𝗕𝗧𝗪 (Collaboration Betters The World), Global Tech Solutions Company, la collaboration est la pierre angulaire de l'innovation et du succès, et le fondement de tout ce que nous mettons en œuvre.

Notre mission : transformer les entreprises et les communautés pour un monde meilleur.

Présents dans plus de 20 pays et 35 villes, nous allions une expertise mondiale avec une compréhension locale des enjeux de nos clients.

Au sein de la Service Line "AI & Data Platforms", nous développons une approche qui vise à accompagner nos clients dans la définition de leurs stratégies en matière de Data Science et d'IA, d'Analytics et Business Intelligence, de Data et plateformes. 
L'objectif est de les accompagner à chaque étape de leurs parcours afin de les aider à libérer le potentiel de leurs données.

Au sein de notre Service Line, vous interviendrez auprès d'un acteur industriel évoluant dans un environnement critique et réglementé, pour lequel l'IA devient une capacité stratégique. 

Vous serez en charge de :
 

1. Stratégie & Gouvernance IA

• Définir et maintenir la vision, la stratégie et la roadmap IA à l'échelle de l'entreprise.
• Mettre en place le cadre de gouvernance pour une adoption sûre, sécurisée et efficace de l'IA.
• Identifier et prioriser les opportunités d'investissement IA (ingénierie, produit, certification, qualité, opérations, support).
• Suivre les évolutions réglementaires liées à l'IA et évaluer leur impact sur les activités et les produits.
• Agir comme trusted advisor auprès du management en formulant des recommandations stratégiques régulières.

2. Architecture & Choix technologiques

• Évaluer les technologies émergentes (plateformes IA, LLM, RAG, systèmes agentiques) et formuler des recommandations d'adoption.
• Définir les critères de sélection et contribuer aux décisions d'achat de plateformes, services et outils IA.
• Définir et maintenir l'architecture de référence IA et garantir la cohérence des solutions déployées.
• Contribuer à l'intégration de capacités IA dans la toolchain d'ingénierie

3. Déploiement & Accompagnement du changement

• Définir les bonnes pratiques d'AI-assisted engineering : exigences, architecture, développement, vérification, validation et documentation.
• Étendre les usages IA aux activités non techniques : gestion de contrats, gestion de projet, préparation d'offres, productivité individuelle.
• Coordonner les pilotes et POC avant passage à l'échelle, et mettre en place la mesure des bénéfices, des risques et du ROI.
• Accompagner la montée en compétences des équipes via du coaching, des ateliers et des actions de sensibilisation.

Votre profil

• Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en software/systems engineering, transformation digitale, architecture d'entreprise, data/IA.
• Vous avez piloté des initiatives IA ou des programmes de transformation à l'échelle d'une entreprise.
• Vous savez traduire des objectifs business en stratégie technologique et en roadmap d'investissement.
• Vous maîtrisez les forces, limites et risques des technologies IA modernes : LLM, RAG, systèmes agentiques, plateformes IA d'entreprise.
• Vous avez une solide compréhension des enjeux de cybersécurité, gouvernance des données, privacy, propriété intellectuelle et conformité.
• Vous connaissez les pratiques de configuration management, change control, traçabilité et les démarches orientées certification.
• Vous êtes à l'aise avec les toolchains modernes : GitHub, Jira, CI/CD, documentation-as-code.
• Vous évoluez aussi aisément en comité de direction que dans l'architecture technique, et savez embarquer les équipes dans le changement.
• Vous parlez anglais couramment ; le français est fortement souhaité.
• Vous résidez en Suisse, disposez d'un permis G ou envisagez une relocalisation dans la région.
• Vous êtes disponible rapidement pour un poste basé à Genève. 

Notre processus de recrutement :

1ère étape : Rencontre avec un membre de l'équipe RH pour présenter le poste, l'environnement de travail et comprendre vos motivations ;

2ème étape : Rencontre avec les équipes de la Service Line pour faire connaissance et échanger sur le plan technique ;

3ème étape : Rencontre avec un membre de la direction et l'un de nos sales pour échanger sur votre compréhension de CBTW, nos valeurs communes et votre motivation à nous rejoindre.

Ce que nous vous proposons :

• Collaborer au sein d'une entreprise internationale dynamique et ouverte d'esprit où vos idées sont entendues et valorisées ;
• Accéder à des perspectives d'évolution professionnelle tout au long de votre carrière via des formations et des certifications ;
• Bénéficier d'un suivi de carrière sur mesure avec votre référent RH et des points réguliers avec votre Business Manager lors de vos missions ;
• Intégrer des communautés vous permettant de partager des centres d'intérêt communs ou des expertises techniques ;
• Créer du lien avec des collaborateurs passionnés à travers différents évènements internes (afterworks, soirées annuelles, séminaires, …).

Nous avons hâte d'échanger avec vous !